Dyk ned i scoren på arbejdslysten og syv faktorer

Funktionen "Faktorer" giver overblik over scoren på arbejdslysten og de syv faktorer. Du kan også dykke ned i alle de spørgsmål, der er blevet stillet til arbejdslysten og de enkelte faktorer. Du kan undersøge scorerne i forhold til de dataudsnit og filtre, du har defineret.

Dyk ned i scoren på faktorer og spørgsmål

Find analysefunktionen Faktorer i menuen i venstre side af din rapport. Nu kan du navigere rundt mellem en oversigt, den overordnede arbejdslyst og de syv forskellige faktorer. 

Når du klikker på en faktor, folder den sig ud, og du kan se, hvordan de enkelte spørgsmål har scoret. 

Scoren er beregnet som et gennemsnittet af de besvarelser - både på arbejdslysten og de syv forskellige faktorer, der har deltaget i målingen. 

OBS:  Arbejdslystscoren er IKKE et gennemsnit af scoren på de syv faktorer, der alle sammen bidrager til arbejdslysten. Arbejdslystscoren beregnes derimod som et gennemsnit af scoren på fem spørgsmål, der stilles direkte til den overordnede arbejdslyst. Læs mere om faktormodellen her. 
 

Sortér data ud fra filtre

I panelet til højre kan du vælge de filtre, du vil sortere data ud fra. Du kan altid fjerne et filter igen. I eksemplet herunder kan man se, hvordan faktoren balance scorer for henholdsvis kvinder og mænd, da dette filter er blevet oprettet sammen med målingen. Du kan filtrere på både den overordnede faktor-score og hvert enkelt spørgsmål, der udgør faktoren.

Alle spørgsmål sorteret efter score

Du kan også se en oversigt over scorer på alle spørgsmål i målingen - fordelt efter scorer. 

Sammenlign med benchmark

I eksemplet ovenfor udgør den mørkerøde del af den bjælke, der viser mændenes score på balance, den positive afvigelse fra den samlede score på faktoren balance.

Den grå søjle viser landsgennemsnittet på balancefaktoren. Tallet til venstre viser gennemsnittet på den benchmark, man har valgt. Her er det den danske befolkning via God Arbejdslyst Indeks.

Søjlen viser, hvordan besvarelserne fordeler sig på landsplan. Den venstre, mørkegrå del af søjlen afspejler den fjerdedel af danskerne, der har den laveste score på balancefaktoren. Hvis din undersøgelses balancescore ligger i det felt, er den blandt den fjerdedel af danskerne, hvor scoren er lavest. Den midterste, lysegrå del af søjlen afspejler, hvordan scoren ser ud for den halvdel af danskerne, der ligger i midten af svarfeltet. I eksemplet  ligger scoren på balance i dette felt. Det betyder, at det team, der har målt deres balance, har en score, der ligger i midterfeltet på det danske arbejdsmarked. 

Den mørkegrå søjle længst mod højre afspejler den fjerdedel af danskerne, der har den højeste score på balancefaktoren. Hvis din undersøgelses balancescore ligger i det felt, er den blandt den fjerdedel af danskerne, hvor scoren er højest på denne faktor.

Læs her om dine øvrige benchmark-muligheder.