Hjernesundhed - spørgeramme

Formålet med en måling af hjernesundheden i organisationen er ikke at diagnosticere den enkelte medarbejder. Formålet er at skabe et fælles datagrundlag for dialog og udvikling.

Dette kan du med målingen

•    Identificere styrker og udfordringer.

•    Prioritere indsatser.

•    Måle udvikling over tid.

•    Skabe en mere hjernesund arbejdsplads.

•    Understøtte både trivsel, samarbejde og bæredygtig performance.

Når målingen gentages løbende, kan organisationen følge udviklingen og vurdere, om konkrete initiativer faktisk forbedrer de forhold, der understøtter hjernesundhed.

Spørgeramme og understøttende materiale er udviklet i et tæt samarbejde mellem Morberg Breathe og GAIS.

Opbygning af hjernesundhedsmålingen

Målingen giver et billede af de forhold og vaner, der understøtter hjernesundhed i arbejdslivet. Hjernesundhed handler om at have de bedste betingelser for at kunne tænke klart, koncentrere sig, restituere, håndtere belastninger og bevare mentalt overskud over tid.

Målingen består af fire dimensioner, som tilsammen belyser både medarbejdernes arbejdsvilkår, adfærd og oplevede mentale tilstand:

• Oplevet hjernesundhed: Belyser den mentale tilstand gennem spørgsmål om energi, koncentration, belastning, restitution, søvn og oplevet arbejdspres.
• Pauser og restitution: Belyser vaner, viden og kultur omkring pauser, mental restitution og muligheden for at koble af.
• Koncentration og fordybelse: Belyser mulighederne for at arbejde fokuseret, uforstyrret og med den nødvendige fordybelse.
• Mødekultur: Belyser, hvordan møder påvirker fokus, samarbejde, arbejdsbelastning og mulighederne for mental restitution.

Målingen er ikke et sundhedstjek eller en diagnose, men et værktøj til at skabe indsigt i de forhold, der styrker eller udfordrer hjernesundheden i arbejdsfællesskabet.

Download spørgeramme og greb til at fortolke resultaterne